体制内公务员有什么好处，考入体制内的三大好处

很多大学生在大四开始，就会一直准备公务员和事业单位考试，而且每年编制考试报考的人数也越来越多，在这些人当中，有些是清楚体制内的具体工作情况，但是，有些人则对这些并不清楚，选择报考也是出于跟风心态，那么，考入体制内到底有哪些好处呢？

首先，考入体制内以后，就会获得一份收入和稳定性都十分不错的工作。体制内工作人员的收入，与其所在的具体城市有着直接的关系，一般来说，体制内职工的收入在当地处于打工人的高段位，而且有着比较完善的工资增长机制，可以完整休完国家法定的假期，在处理家庭私事的时候，也不会出现扣工资的情况，同时，在体制内工作不会出现职业危机，只要跨入体制内工作，一般就不会失业，即使所在的单位因为改革而出现变故，地方政府也会将其分流至其他事业单位继续上班，而且没有35岁的职业危机，个人的职业价值不会因为超过35岁而急剧贬值，这种特性对于生活而言十分重要。

其次，考上体制内工作以后，可以让自己过得相对“体面”。在实际的生活当中，只要工作时间久了，就会清楚的感触到，工资的多少虽然是衡量个人工作好坏的重要因素，但是，这个并不是唯一因素，很多时候，有可能你所从事的工作虽然收入不低，但是，很难依靠这份工作让自己过得“体面”，因为想要过得“体面”，更多的是周围人对你的认可，对你职业的认可，而体制内的工作，就是在众多工作当中，能够快速让个人在他人面前获得“体面”，可以说，这个工作是一份相当“体面”的工作。

最后，虽然体制内的工作很好，但是，其仍然又有着不足。体制内的工作虽然收入不错，但是，这份收入并不能让你过得十分富裕，常常有人形容体制内的收入是“穷的稳定”，虽然略有自嘲，但是，也和实际相符，同时，进入体制的门槛非常高，这种门槛并非对想进入体制内人员的硬性要求，而是因为其招聘的方式导致的，虽然大部分大学生可以参加考试，但是，能够真正进入体制内工作的，往往是百中选一，因此，想要获取这份工作需要付出很多，甚至有可能出现“竹篮打水一场空”的情况，即没能如愿进入体制内工作，又错过应聘企业工作的最佳年龄阶段。

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